HR voor de bouw - Payroll - Payroll
Tijdelijke werkloosheid en loopbaanonderbreking in de bouwsector
Deze opleiding is onderdeel van HR voor de bouw.
De opmaak van een planning van de werkploegen is een zeer moeilijke, en een zeer veranderlijke, oefening die een bouwonderneming moet maken. Verschillende vormen van ‘slecht weer’ of een deeltijdse regeling omwille van loopbaanonderbreking maakt het vaak nog complexer.
Anderzijds kan tijdelijke werkloosheid vanwege economische redenen ook een bouwonderneming wat ademruimte geven wanneer het even wat minder gaat.
Voor een goed functionerend personeelsbeleid van een bouwonderneming is een goede kennis van de verschillende vormen van tijdelijke werkloosheid en loopbaanonderbreking, met hun voorwaarden, dan ook noodzakelijk.
Deze opleiding wordt in samenwerking met de RVA gegeven, waarbij de docent van de RVA meer uitleg geeft over deze verschillinde vormen van loopbaanonderbreking en tijdelijke werkloosheid die het meest worden toegepast in de bouwsector.
Daarnaast zal Mr. Geert Michiels bepaalde vastgestelde praktijkproblemen en -valkuilen betreffende dit thema behandelen aan de hand van recente rechtspraak
Docent : Mr. Geert Michiels - Lawtree en RVA
Doelpubliek
De opleiding is bedoeld voor personeels-, HR-verantwoordelijken en bedrijfsleiders uit de bouwsector.
Er is geen specifieke voorkennis vereist.
Belangrijk!
Het volledige inschrijvingsgeld is verschuldigd, indien;
- u laattijdig annuleert (zie annulatievoorwaarden)
- u afwezig bent voor de opleiding
Praktische informatie
Datum: 11/02/2025
Tijd: 13u00 - 16u00
Prijs: € 110
12 vrije plaatsen
Parklaan 44, 2300 Turnhout
(bekijk op kaart)
Uiterste datum inschrijving: 04/02/2025
Meer informatie
Organisator:
ORBISS vzw
0407625771
Opleidingsverantwoordelijke:
Dries Luyts
Hoofd juridische dienst
dries.luyts@orbiss.be
+32 14 490 559
Opleiding op maat?
Liever een opleiding op maat van jouw bedrijf? Vraag een offerte aan en we werken samen een voorstel uit!