Verschillende tewerkstellingsvormen in de bouw

In deze opleiding zullen de belangrijkste vormen van tewerkstelling in de bouwsector besproken worden.

Er zal concreet toegespitst worden op de klassieke arbeidsovereenkomst, de “hoofdbrok” van dit opleidingsonderdeel, maar daarnaast komen ook de uitzendarbeid en de zelfstandige dienstverleners (bv. projectleiders) aan bod.

In eerste instantie zal daarbij het juridisch kader van deze verschillende tewerkstellingsvormen uiteengezet worden. Nadien zal er ook gewezen worden op de verschillen tussen deze tewerkstellingsvormen en de gevolgen hiervan voor zowel werkgever/gebruiker/opdrachtgever als voor de werknemer/uitzendkracht/zelfstandige.

Aangezien de bouwsector tot slot ook gekenmerkt wordt door een grote hoeveelheid buitenlandse werkkrachten, zullen wij in een laatste deel ook stilstaan bij de detachering van buitenlandse werkkrachten en de juridische regelgeving die hiermee verbonden is.

Docent : Mr. Sofie Papen en Mr. Alexander Van der Veken – Atrius advocatenkantoor

Belangrijk

Het volledige inschrijvingsgeld is verschuldigd, indien;

• u laattijdig annuleert (zie annulatievoorwaarden)
• u afwezig bent voor de opleiding