ORBISS sociaal secretariaat voor de bouw

  • Loonverwerking
  • Loonadministratie
  • Opleiding en advies
  • Gewaarborgd loon
  • Vraag een offerte
  • Over ORBISS
  • Nieuws
  • Documenten
  • Loonbarema’s
  • Vacatures 1
  • Online toepassingen
  • Contact
  1. Home
  2. Nieuws

Wij houden u up-to-date

De sociale wetgeving wijzigt voortdurend. Nieuwe regels, belangrijke weetjes, nieuws en events op vlak van HR en loonadministratie… dankzij sociaal secretariaat ORBISS bent u mee.

  • Radek Kilijanek Jqt6X Xs16Dg Unsplash

    Vergoedingen voor verplaatsingen in de bouwsector vanaf 2025!

    In België wordt in de meeste sectoren jaarlijks op 1 februari de woon-werkvergoeding voor de werknemers aangepast. De reden hiervoor is dat de NMBS en De Lijn ook hun vervoerstabellen veranderen op die datum.

  • Viktor Talashuk 05 Hlfqu8B Fw Unsplash

    DIGITALISEER BIJ ORBISS ALLE ONDERDELEN VAN UW HR

    Bent u al die papierstapels op uw bureau beu? Kost het zoeken naar de nodige documenten u onnodig veel tijd? Maak uw loonverwerking bij ORBISS papierloos!
    ORBISS beschikt hiervoor over verschillende modules, aangepast aan de noden van onze klanten.

  • Safety At Work Atoms Fkr Rkdp And I Unsplash

    Jaarverslag van de interne preventiedienst

    Gepubliceerd op 03/02/2026

    In het kader van het welzijn van de werknemers op het werk dient elke werkgever te beschikken over een interne dienst voor preventie en bescherming op het werk. Deze dienst moet tenminste bestaan uit een preventieadviseur die aangeduid wordt onder de personeelsleden. In ondernemingen met minder dan 20 werknemers kan de werkgever zelf de functie van preventieadviseur uitoefenen. Indien er in de onderneming niet voldoende expertise aanwezig is om alle taken van de interne dienst waar te nemen, moet de werkgever die taken zelf uitbesteden aan een externe dienst voor preventie en bescherming op het werk.

  • Train Daniel Abadia Njq3 Nz6 5R Q Unsplash 03 02 2026

    Verhoogt de werkgeverstussenkomst in het woon-werkverkeer vanaf 1 februari 2026?

    Gepubliceerd op 03/02/2026

    Naar jaarlijkse gewoonte heeft de NMBS de tarieven aangepast. Deze aanpassing is geldig vanaf 1 februari 2026 en heeft in sommige gevallen tot gevolg dat je ook meer moet betalen aan de werknemers als tussenkomst in hun vervoerskosten. In dit artikel vind je een samenvatting van de verschillende mogelijkheden per vervoermiddel.

  • Index

    Indexering plafond berekeningsbasis patronale RSZ-bijdragen vanaf 1 januari 2026

    Gepubliceerd op 03/02/2026

    Sedert 1 juli 2025 is een plafond voor de berekening van patronale bijdragen op heel hoge lonen van toepassing. Hiermee wordt de werkgeverskost verlaagd voor werknemers met een hoog basisloon. De vrijstelling geldt voor de werkgeversbijdragen op het deel van het basisloon dat een bepaald grensbedrag per kwartaal overschrijdt. De RSZ laat in de tussentijdse instructies weten dat ingevolge een indexoverschrijding in december 2025 dit grensbedrag voor de vrijstelling van de werkgeversbijdragen is gewijzigd vanaf 1 januari 2026.

  • Electric Car Michael Marais Hj V H Eecgc M Unsplash 03022026

    Wijzigingen van het mobiliteitsbudget

    Gepubliceerd op 03/02/2026

    Het mobiliteitsbudget geeft werknemers met (recht op) een bedrijfswagen de mogelijkheid om deze in te ruilen voor een duurzaam alternatief. Vanaf 1 januari 2026 en 1 januari 2027 treden belangrijke wijzigingen in werking. We overlopen deze veranderingen in het onderstaande artikel.

  • Up-to-date

    De sociale wetgeving wijzigt voortdurend. Kan u nog volgen? Wij wel, en we houden u op de hoogte.

    Schrijf je in op onze nieuwsbrief

  • «
  • 1
  • 2
  • …
  • 100
  • » Volgende

ORBISS

Sociaal secretariaat voor de bouw en aanverwante sectoren.

Contact

Diensten

  • Loonverwerking
  • Loonadministratie
  • Opleiding en advies
  • Gewaarborgd loon

Blijf op de hoogte

  • Facebook
  • LinkedIn
  • Nieuws
  • Nieuwsbrief
  • Disclaimer
  • Privacy
  • Cookies

© 2026 ORBISS

Webdesign: Robarov